I'm not a robot

CAPTCHA

Privacy - Terms

reCAPTCHA v4
Link



















Original text

De la autor: „Cei mai norocoși și mai fericiți oameni sunt cei care îi fac pe ceilalți să se simtă bine cu ei înșiși!” un compliment. În plus, nu știm cum să le facem. Nici măcar nu ne trece prin cap să le facem partenerilor noștri de afaceri. Cu toate acestea, un compliment are un efect uimitor asupra parteneriatelor de afaceri și afacerilor de succes, ca să nu mai vorbim de relațiile personale. Ne place când oamenii ne acordă atenție, când ne vorbesc și vorbesc bine despre punctele noastre forte și realizările. Dacă vrei ca interlocutorul tău să te amintească de tine și să te distingă de masa contactelor de afaceri și personale, atunci aplică legea eforturilor indirecte și fă-i un compliment. Aceasta este una dintre modalitățile de a câștiga o persoană și de a-i atrage atenția Legea eforturilor indirecte ne spune că este mai ușor să abordezi o persoană nu direct, ci indirect. Dacă vrei să atragi atenția, există o modalitate directă de a veni și de a spune despre tine cât de minunat, uimitor, inteligent, de afaceri, talentat ești și așa mai departe. Cred că deja te simți inconfortabil și prost. Interlocutorul tău va fi surprins de o asemenea presiune și, bineînțeles, își va aminti de tine. Veți face o impresie, dar deloc ceea ce vă așteptați. Cu cât admiri mai mult pe altcineva, indiferent de realizările lui, cu atât vei fi mai impresionat tu însuți. Dar există un mic „dar” aici! Admiră cu sinceritate, falsitatea va fi imediat recunoscută, iar complimentul tău va avea efectul opus, cu toate consecințele care decurg din fiecare persoană. Găsiți ceea ce vă place cu adevărat la interlocutorul dvs. și exprimați-i admirația pentru el. Dacă nu ați găsit nimic astăzi, atunci este mai bine să vă abțineți de la complimente, în special de la datorie, cele generale și despre nimic. Aceasta este o măsură de siguranță. Fă un compliment pentru ceva pentru care ceilalți îl mustră. De exemplu, dacă ești criticat că ești lent, atunci poți fi atent la cât de atent a fost făcută munca. Și, dacă îți dă respect, atunci spune asta. Privește dezavantajul de cealaltă parte, partea demnității Spune că ai văzut multe din această viață, dar nu ai întâlnit niciodată așa ceva, că nu poți să o faci așa. Lasă-l doar să fie adevărat. Spune că ți-ai observat interlocutorul de mult timp și admiră-i priceperea, de exemplu. Acest lucru este plăcut pentru toată lumea, crescând, trece prin sentimente de inferioritate, avem nevoie de laude, recunoaștere și respect din partea celorlalți. Indiferent ce înălțimi am atins, avem nevoie de sprijin, de un sentiment de importanță și de valoare Cei mai fericiți oameni sunt cei cu care alții se simt bine în ei înșiși!” Mult succes ție și relații fericite!